особенности психики, выражающейся в непродуманных
йствиях, подражательных и в действиях <по настроению>.
Очень близка к выдержке черта организованности характе-
ра-с а м ообладани е. Оно иногда также называется <при-
утствием духа>. Самообладание особенно требуется в трудные
Моменты работы, а также при неудачах, чтобы не приходить в
йыние, а стараться улучшить положение.
.Лучшие рабочие проявляют уверенность и этой уверен-
<йстью действуют на своих товарищей. Уверенность не только
вство, но и черта организованности характера, так как со-
)яние неуверенности расслабляет человека, дезорганизует
К неуверенный человек работает <на ощупь>, медленно и
1яло. Уверенность-условие бодрого настроения на работе-
jfte должна превращаться во вредную самоуверенность, которая
В. И. Ленин, Сочинения, т. 26, изд. 4, стр. 368.
обычно приводит к недооценке трудностей, самоуспокоенности,
внутренней демобилизованности.
Выдержка и самообладание необходимы для дисциплини-
рованности как черты характера. Это та черта, которая выра-
жается не только в точном следовании правилам и порядку
работы, в отсутствии каких-либо проступков,-это, как гово-
рил А. С. Макаренко, <дисциплина преодоления и борьбы>.
Дисциплинированность проявляется в потребности челове-
ка быть дисциплинированным, в любви к порядку, систематич-
ности, последовательности. Обладая дисциплинированностью,
рабочий обнаруживает ее при всех условиях, в том числе и тог-
да, когда за ним не следят, его не контролируют. Такому рабо-
чему <не по себе>, когда он видит недисциплинированность в
своем коллективе.
Для успешной работы также необходимы черты стойкости
характера. К ним прежде всего относится настойчивость,
упорство, та черта, которую не без основания называют
главным показателем силы воли и твердости характера. Она
выражается в борьбе с трудностями, в преодолении препятствий.
Без настойчивости нельзя бороться за решение трудных
производственных задач. Отсутствие этой черты приводит к
тому, что человек работает лишь тогда, когда легко, при пер-
вых трудностях отступает, теряется, у него возникает желание
прекратить эту работу и перейти к другой.
Боевой дух советских тружеников-дух настойчивого дви-
жения по пути, поставленному перед ними партией я прави-
тельством. Работники целинных земель, новаторы производст-
ва отличаются этим боевым духом, который стал у них глубоко
укоренившимся свойством личности, помогающим срочно и до-
срочно выполнить взятые на себя трудовые обязательства.
Настойчивость связана также и с целеустремленностью.
Настойчивый работник борется за достижение общественно
значимой цели, которую он все время имеет в виду. Недоста-
точная настойчивость часто связана с тем, что человек забы-
вает о той цели, которую он должен достигнуть, отвлекается от
нее; нередко такие малонастойчивые люди характеризуются тем,
что на работе они, как говорят, <разбрасываются>.
В производительном труде надо часто проявлять выносли-
вость и терпение, которые особенно нужны, когда челове-
ку приходится привыкать к трудным условиям труда (например,
работать при (высокой температуре, в условиях транспортировки
материала, в ночную смену и т. п.).
Выносливость с физиологической точки зрения означает
стойкость нервных клеток, длительное сохранение их активно-
сти, их слабую изнашиваемость. Людей, не обладающих вынос-
ливостью и терпением, называют капризными. Капризный че-
ловек склонен требовать себе особых, привилегированных усло-
вий труда, а в случаях неудачи старается переложить ответст-
ч tf\
венность на неблагоприятные обстоятельства. Выносливость и
терпение-очень близкие между собой черты характера, диф-
ференцировать которые для практических целей нет необходи-
мости.
Высшей чертой стойкого морального характера является
мужество. ;Как и смелость, мужество связано с преодоле-
нием опасности, с борьбой, но мужественный человек всегда
действует принципиально, следуя долгу. Мужество проявили
советские люди в дни войны не только на фронте, но и в тылу,-
вся история Советского государства полна примеров мужества,
которое нередко выражалось в самопожертвовании во имя Ро-
;;. дины.
Завоевание целинных земель, особенно первоначально в тя-
желых бытовых условиях, требовало от движимых патриотиче-
ским чувством людей мужества. Труд советских людей всегда
наполнен борьбой за высокие достижения, а там, где борьба,
проявляется и мужество; недаром говорят о трудовых подви-
"1.гах советских людей, так как подвиг и героизм-высшие про-
1 явления мужества.
: Волевые черты характера формируются в учении и труде,
. их нельзя считать врожденными (унаследованными) свойства-
ми человека. Эти черты могут по-разному проявляться в учении,
на работе и в быту. Наблюдаются случаи, когда в учении чело>
век проявляет большую настойчивость и выдержку, а на произ-
водстве не проявляет, и, наоборот, производительный труд так
увлекает человека, что он, по отзывам близких людей, во время
этого труда становится неузнаваемым.
Не всегда человек имеет ту же силу характера на работе и
в быту. Это надо иметь в виду, потому что слабохарактерность
в быту может постепенно действовать отрицательно и на рабо-
"ту, равно как хорошая волевая зарядка на работе может поло-
жительно действовать на характер человека в быту.
Говоря о волевых чертах характера, важных для успеха в
работе, нельзя умолчать о некоторых недостатках характера,
которые могут принести много вреда на работе.
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 56 57 58 59 60 61 62 63 64 65 66 67 68 69 70 71