Право на працю визнауться за кожною людиною, що означау можливiсть заробляти собi на життя працею, яку людина сама для себе обирау чи на яку погоджууться. Держава створюу умови для зайнятостi працездатного населення, рiвнi можли-
Роздiл II. Основнi принципи трудового права Украєни
41
востi для громадян у виборi професiє i роду трудовоє дiяльностi, здiйснюу програми професiйно-технiчного навчання i пiдготовки, перепрофiлювання працiвникiв вiдповiдно до єх iнтересiв i потреб суспiльства.
Праця повинна належним чином оплачуватися вiдповiдно до єє кiлькостi i якостi. Прибуток може бути одержаний i за допомогою iнших видiв дiяльностi, що не забороненi законом. Це може бути пiдприумницька дiяльнiсть або об'уднання з iншими особами для досягнення своує мети.
Оплата за працю мау бути справедливою i забезпечувати гiднi умови життя працiвнику i його сiм'є. Винагорода визначауться трудовим договором, виходячи з тривалостi робочого часу не бiльше встановленоє законом норми 40 годин на тиждень, мау забезпечувати прожитковий рiвень i не може бути нижчою встановленого державою мiнiмального розмiру.
При цьому кожному громадяниновi, що мау виборче право, належить рiвне право доступу до зайняття державних посад, а також посад в органах мiсцевого i регiонального самоврядування.
Забороняуться використання примусовоє працi, за винятком роботи, що визначена для певних осiб вироком суду або при уведеннi вiдповiдно до закону надзвичайного або воунного стану.
У випадках незайнятостi з незалежних вiд особи причин єй гарантууться право на матерiальне забезпечення у вiдповiдностi iз законом.
Усiм, хто працюу за наймом, гарантуються встановленi законом мiнiмальна тривалiсть щодобового вiльного часу, щотижневi вихiднi днi, святковi днi, щорiчна оплачувана вiдпустка, скорочений робочий день для певних професiй i робiт, для неповнолiтнiх, осiб з обмеженою працездатнiстю, а також для жiнок (одного з батькiв), якi мають малолiтнiх дiтей.
Кожний громадянин, який працюу, мау право на умови Йрацi, що вiдповiдають вимогам безпеки та гiгiуни працi i не у шкiдливими для здоров'я. Умови працi, визначенi чинним законодавством, можуть доповнюватись колективними й iндивiдуальними трудовими договорами, що укладаються шляхом вiльних переговорiв.
Охорона здоров'я забезпечууться створенням належних умов життя i працi, системою соцiально-економiчних, медико-санi-тарних i оздоровчо-профiлактичних заходiв, розширенням ме-
ЗАГАЛЬНА ЧАСТИНА
режi комунальних (мунiципальних) i приватних медичних установ i пiдприумств, розвитком медичноє промисловостi i науки, досконалою пiдготовкою висококвалiфiкованих спецiалiстiв у галузi охорони здоров'я i державним контролем за єх фаховим рiвнем. Держава створюу умови для високоефективного i доступного для всiх медичного обслуговування, поуднання безплатних i платних форм медичноє допомоги.
Кожний мау право на вiдшкодування державою матерiальноє i моральноє шкоди, спричиненоє його здоров'ю чи майну екологiчними правопорушеннями, а також на компенсацiю витрат, пов'язаних з усуненням шкiдливого впливу цих правопорушень.
Гарантууться доступнiсть i безплатнiсть обов'язковоє освiти. Освiта у основою духовного, соцiального, економiчного, культурного розвитку суспiльства i держави. Єє метою у всебiчний розвиток людини як особистостi та найвищоє цiнностi суспiльства, розвиток єє талантiв, розумових i фiзичних здiбностей, виховання високих моральних якостей, формування громадян, здатних до свiдомого суспiльного вибору, пiдвищення на цiй основi iнтелектуального, творчого, культурного потенцiалу народу, збагачення народного господарства квалiфiкованими працiвниками, спецiалiстами. Украєна визнау освiту прiоритетною сферою соцiально-економiчного, духовного i культурного розвитку суспiльства.
В разi настання старостi, хвороби, повноє або частковоє втрати працездатностi, iнвалiдностi, нещасного випадку, втрати годувальника, безробiття з незалежних вiд громадянина обставин вiн мау право на соцiальне забезпечення. Це право гарантууться загальнообов'язковим соцiальним страхуванням за рахунок страхових внескiв державних установ, бюджетних та iнших джерел соцiального забезпечення. Пенсiє та iншi види соцiальноє допомоги повиннi забезпечувати рiвень життя людини, не нижчий прожиткового мiнiмуму.
Громадяни Украєни мають право на свободу об'уднання для здiйснення i захисту своєх прав i свобод та задоволення економiчних, полiтичних, соцiальних, культурних та iнших iнтересiв. Нiхто не може бути примушений до вступу у будь-яке об'уднання, обмежений у правах або мати переваги у зв'язку з належнiстю чи неналежнiстю до нього.
Права i свободи громадян гарантуються, охороняються i захищаються державою.
Роздiл II. Основнi принципи трудового права Украєни
 3. Принципи трудового права, закрiпленi в Кодексi законiв про працю Украєни та iнших законодавчих актах про працю
Трудовi вiдносини в Украєнi регулюються системою законодавчих актiв, серед яких визначальним у КЗпП, прийнятий Верховною Радою 10 грудня 1971 р. й уведений в дiю з 1 червня 1972 р. Отже, чинний КЗпП у законом Украєнськоє РСР як складовоє частини колишнього Союзу РСР i фактично дослiвно вiдтворив Основи законодавства Союзу РСР i союзних республiк про працю.
Незалежна Украєна, хоч i у правонаступницею Украєнськоє РСР, по сутi нова держава з характерними особливостями економiчного та юридичного характеру. Законодавство про працю ж. залишилося, хоча й зi значними змiнами, старим, радянським. Принципи цього законодавства не вiдповiдають метi i завданням незалежноє Украєни, не вiдбивають єє нацiонального характеру.
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 56 57 58 59 60 61 62 63 64 65 66 67 68 69 70 71 72 73 74 75 76 77 78 79 80 81 82 83 84 85 86 87 88 89 90 91 92 93 94 95 96 97 98 99 100 101 102 103 104 105 106 107 108 109 110 111 112 113 114 115 116 117 118 119 120 121 122 123 124 125 126 127 128 129 130 131 132 133 134 135 136 137 138 139 140 141 142 143 144 145 146 147 148 149 150 151 152 153 154 155 156 157 158 159 160 161 162 163 164 165 166 167 168 169 170 171 172 173 174 175 176 177 178 179 180 181 182 183 184 185 186